3月13日下午,北海市建委召开转变干部作风加强机关行政效能建设暨“责实年”活动查摆问题阶段工作部署大会。委机关全体人员、委属事业单位科级以上领导参加会议。
会上,北海市建委党委书记、副主任刘剑涛总结了第一阶段工作,部署了第二阶段的工作。他说,北海市建委系统作风效能建设第一阶段工作有四个特点:一是领导高度重视,思想发动深入,组织机构健全;二是狠抓学习,反复动员,层层抓落实;三是上下联动,营造氛围,共同提高;四是边学边查,认真整改,初见成效。特别是行政办证大厅窗口工作人员不遵守工作时间,违反工作纪律事件发生之后,我们及时采取通报批评当事人,调动相关责任人工作岗位,召开警示教育大会,组织开展学习大讨论,派出督查组到委机关科室、委属单位督查(工作纪律、会议纪律)等一系列措施进行整改。同时,还组织人员建立完善各种管理规章制度,加强管理,规范干部职工行为,取得明显成效:工作纪律明显增强;服务态度明显改善;办事效率明显提高;制度建设明显加快。
在查摆问题阶段,他要求委系统各单位要重点围绕是否存在宗旨意识不强,群众观念淡薄,官僚主义严重,脱离群众,漠视群众,门难进,脸难看,事难办的问题;是否存在责任心和执行力不强,不思进取,得过且过,办事拖拉,推诿责任,互相扯皮,工作效率不高的问题;是否存在缺乏干事激情,精神状态不佳,创新能力不强,因循守旧,学风不浓,玩风大盛的问题;是否存在脱离实际,急功近利,不察实情,不讲实话,不办实事,不求实效,弄虚作假,形式主义严重的问题;是否存在为政不廉,以权谋私,吃拿卡要,铺张浪费,讲排场,比阔气,拜金主义,享乐主义严重的问题;是否存在该取消的行政审批项目不取消,该下放的行政审批权限不下放,该向群众公开的事项不公开,致使审批事项、审批环节过多,办事程序不透明,造成办事成本过高,办事时限过长,甚至办不成事的问题;是否存在部门职能权限不清,部门内设机构设置不合理,造成投资者和群众办事难、机关办事效率低的问题;是否存在部门利益至上,对需多个部门审批的项目有利就争,无利就推,就拖,造成一些承办项目无人最终负责,办事时限无法保证的问题;是否存在办事或审批的程序不科学,有重复的内容和环节,与相关部门衔接不好的问题;是否存在群众或投资者申报审批事项的材料不合适而不提出来,不热心指导他们完善材料,导致多次反复的问题;是否存在机关干部素质不高,工作能力不强,无法履行岗位职责要求,造成办事效率低下,质量不高的问题;是否存在监督工作不到位,行政效能监察没有执行,造成责任单位追究无法落实的问题等12个方面内容认真查摆存在的问题。查摆问题的过程中,要把握好思想发动;征求意见和建议;查找存在的突出问题;深刻剖析原因;提出整改方向;做好查摆问题的分类汇总等六个环节。
他最后强调,为切实做好第二阶段工作,系统各单位领导务必从自身做起,带头查摆问题,剖析原因,提出整改方向和措施;要坚持实事求是原则,坚持边查边改,加强督促检查,加强舆论宣传。 (供稿:北海市建委 2007.03.28) |