3月13日，河池市建规委组织该委办公室、计划财务科、城乡规划建设管理科、建筑市场管理科、质量安全监督管理科、城市建设规划管理站、城乡规划勘察设计室、城市规划监察支队、建筑市场招标投标管理办公室、墙体材料改革办公室、建设工程造价管理站、建筑市场交易服务中心、建设工程质量安全监督管理站、建筑材料检测中心、城建档案馆等15个科、站、室共80人开展转变干部作风加强机关行政效能建设大讨论活动。

     大讨论以科、站、室为单位，由科、站、室负责人组织本单位人员围绕查找影响和妨碍作风建设和行政效能的思想观念、工作作风、体制机制、管理方式等方面存在的突出问题开展大讨论，大家对照党的作风建设的要求特别是胡锦涛总书记提出的“八个方面良好风气”以及自治区党委、自治区人民政府，市委、市人民政府关于转变干部作风加强机关行政效能建设的要求，围绕市转变干部作风加强机关行政效能建设活动领导小组提出的“五个对照”重点查摆自身存在的不足以及单位在作风建设方面存在的问题，开展诚恳的批评与自我批评，提出了很多好的建议。

      大家认为市建规委作为一个服务窗口单位，与群众的关系和利益十分密切，在工作中的一言一行不仅仅代表了个人形象，还代表了本委形象和市委、市政府在人民群众心中的公信力。因此，开展转变干部作风加强机关行政效能建设活动非常有必要，要按照“为民、务实、清廉”的要求，切实改进工作作风，增强“三种意识”，坚持“四通”，做到“五多五少”。增强“三种意识”，即增强公仆意识，摆正关系，提高主动性；增强效率意识，提倡立说立行、雷厉风行的作风；增强法律意识，学法、知法、守法、严格执法。坚持“四通”，即凡部门职责内该办的事，要快速办通；当工作运转不畅需要协调时，要及时沟通；在人民群众面临困难和矛盾时，要积极疏通；对有利于发展的事，要从实际出发大胆变通。做到“五多五少”，即多学习、少应酬，多实干、少空谈，多帮忙、少干预，多挑担、少回避，多奉献、少享乐。

      大讨论活动中，各科、站、室同志畅所欲言，讨论热烈，气氛浓厚，通过开展大讨论，大家对开展转变干部作风加强机关行政效能建设活动的重要性和必要性有了更深一步的了解，增强了开展活动的紧迫性、责任感和使命感，并深刻的认识到存在于自身的不足，这也为后一阶段的查摆剖析阶段打下坚实的基础。（供稿：河池市建规委 2007.03.28）