2007年11月19日

河池市市政管理局
倾听民意  关注民生  公开承诺

      河池市市政管理局在加强机关行政效能建设转变干部作风活动中，严格按照活动方案要求,在认真完成各项规定项目的同时,注重结合该局的工作特点和中心工作任务,把效能建设与深入实施 “城乡清洁工程”结合起来，与开展城区基础设施建设大会战结合起来，与解决市民关心的热点难点问题结合起来，将效能建设活动推向深入。

      一、广泛征求群众意见,认真查摆突出问题。

     效能建设进入第二阶段后，该局通过召开座谈会、发放征求意见表、设立举报箱、公布热线电话、局领导带队到河池人民广播电台《政风行风热线》上线和上街设点公开征求市民意见等办法，广泛征求市民群众和干部职工的意见建议。共收到意见和建议132条，主要涉及城乡清洁工程还存在五乱现象、市政公用基础设施建设落后、城市管理制度不够完善、城市管理水平不高等问题。针对这些问题，组织局机关和二层单位，逐一研究，归纳梳理为27个项目，对照工作职责，及时分发到各科室、各二层单位提出整改意见，并公布上墙，限时拿出整改方案。同时，在单位内部，开展自查互查，进行批评与自我批评，认真撰写剖析材料，重新修订完善各项管理制度，进一步明确岗位职责，清理公布了行政审批限时办结的项目岗位40项，对部门间的职能交叉、职责不清等问题也进行了梳理，并报告市编委要求调整、明确。

     二、全面推行问责制，深入实施“城乡清洁工程”。

     按照《首问负责制》、《限时办结制》、《责任追究制》的要求，全面推行问责制，真正把“城乡清洁工程”作为“民心工程、信心工程、管理工程、环境工程、作风工程”来抓，以实施“城乡清洁工程”提高行政效能。该局认真履行市“城乡清洁工程”领导小组办公室的职责，按市委、市政府的要求，组织起草了河池市实施“城乡清洁工程”、全面治理“五乱”的工作方案及文件规定92个，推动了全市“城乡清洁工程”的深入开展。在城区内，认真整治五乱行为，把整治“五乱”的任务分解落实到科室、到个人，限时完成，不完成的追究相关人员的责任，城区“五乱”的整治取得了良好效果：取消新建路、南新路等路段占道经营的摊点893个，纠正经营性占道非经营性占道行为3200多摊次，还路于民；取缔880辆客运三轮车和200多辆电瓶三轮车，查处车辆乱停乱放5400多辆次，划定了1800多个停车泊位，规范车辆停放，确保道路畅通；清理陈年遗留的垃圾4000多吨，实施城市管理现场处罚，纠正和处罚随意吐痰、乱丢垃圾行为人786人次，提高市民卫生意识；加强广告店牌管理，拆除破旧广告招牌及违章悬挂横幅950多块（幅)，清理小广告1900多处，重新规划门头招牌和户外广告，净化城市空间；责令建筑工地整改46个，清理建筑废方195车，拆除违法搭盖208处11200多平方米，处理垃圾撒漏163起27000多平米，扼住了建筑粉尘晴天随风飘扬，雨天街道泥泞的现象。

     三、积极筹措资金，加大市政公用设施建设力度。今年以来，通过政府拨款和市场化运作等方式，筹措了840万元资金:购进1台高压道路清洗车和2台垃圾清扫车投入运行，大大地提高道路清扫保洁的速度和质量；新建了1座压缩式垃圾中转站，安装了1145个果皮箱，解决了行人丢烟头、果皮和纸屑难的问题;新装了新建路、颐园路、公园路、建设路、拥军路等路段路灯206杆，检修了河北片区路灯线路16000多米，亮化了城市，方便了市民;修建硬化了富民路、工行巷道等4条道路，铺设及修补了人行道15600平方米，疏通了城区13000多米地下排污管道;绿化了城东、城西大道已建好的路段及图书馆周边绿地37000多平米，遮挡了新建路等主要路段1800多株路树根部露土。在开展城区基础设施建设大会战活动中，该局认真贯彻落实市委、市政府的决定，积极参与每个改造片区的工作，做好新建路、乾宵路、西环路、朝阳路等路段的街景立面改造工程的调查摸底、思想动员、任务分解落实工作。通过对城区市政设施的建设与改造，进一步完善了城市功能，提升了城市品位，解决了群众最希望解决的一些问题，提高了干部职工对行政效能建设更深刻的认识。

     四、及时解决群众关心的热点难点问题，取信于民。在效能建设活动中，该局切实转变干部作风，深入群众，深入基层，倾听民意，关注民生，对群众关心的热点难点问题，能当场解决的当场解决，不能当场解决的限时解决，本局不能解决的说明原因并报告政府及有关部门解决，一切从细节抓起，一件一件狠抓落实。曾先后妥善处理了群众反映城区下水管道排水不畅、建设路坑坑洼洼、城区停车泊位少以及停车收费不规范、广场没有果皮箱，翠玉路长期没有路灯等问题等问题，长期以来夜市油烟、噪音等扰民问题也得到彻底解决。特别是取缔客运三轮车后，该局积极开辟就业门路，妥善安置客运三轮车主就业，共已安排符合条件的152名客运三轮车主从事市容保洁工作和出租汽车驾驶工作。同时，还对红茂矿务局30名“4050”下岗人员安置为市容保洁员队伍和路灯维修员，促进了社会稳定。

     五、实行公开承诺，全面落实三项制度。效能建设进入第三阶段后，该局按照河池市作风效能建设活动领导小组《关于印发在全市各级机关和干部中推新公开承诺实施方案的通知》精神和要求,结合市政工作实际,认真开展公开承诺活动, 积极推进“三项制度”的贯彻实施。从讲政治的高度重视抓好落实，积极学习相关部门、单位的经验做法，认真检查当前的市政管理行政审批事项，查找存在的问题，从规范机关行为、优化办事流程、提高机关行政效能入手，对现行的制度进行全面的清理，对不符合作风效能建设要求、影响办事效率、阻碍加快发展的制度，予以坚决废止。按照适应新形势新任务的要求，建立健全职责清晰、运行协调、行为规范、奖惩分明的管理制度。

     开展转变干部作风，加强机关行政效能建设活动以来，该局干部作风明显好转，比服务、讲效率、干实事的工作氛围逐渐浓郁。该局表示将切实通过加强机关行政效能建设转变干部作风活动的深入开展，进一步倾听民意，拓宽思路、强化责任意识，激发工作热情，为建设富裕文明和谐新广西作出应有的贡献!