关口前移，防患于未然果然是个好办法。柳州自从２００４年５月１５日实施农民工工资保障金制度以来，该市建筑业新建工程没有发生一例拖欠农民工工资案件，极大减轻了管理部门事后检查追讨的压力，这样的“定心丸”也大受广大农民工的欢迎。
去年，柳州市率先在建设领域推行农民工工资保障金制度，规定从２００４年５月起，凡在柳承建建设项目的建筑企业中标后，要将该工程投标价２％的款项存入指定的账户，用于保障农民工工资支付；申领建筑工程施工许可证的建设单位，要按工程中标价的２％交纳农民工工资保障金。截至２００５年１月２６日，该市已收取了４９７个单位交纳的农民工工资保障金共计６３７４万元。令劳动部门欣慰的是，保障金果真“保障”效果显著，到目前为止，这些缴纳了农民工工资保障金的单位，还没有一家因发生拖欠民工工资而被投诉。其中有８个项目完工验收后，经劳动部门查明其没有拖欠等行为，已按规定退回其交纳的农民工工资保障金１４．８万元。（巴方 郑淑芬） |
