自治区党委、政府决定，在全区乡镇以上各级机关开展进一步转变干部作风，加强机关行政效能建设活动。市委、市政府根据自治区的部署，结合贺州实际，制定了开展以转变干部作风为重点的“机关效能建设年”活动的实施方案。我们要认真贯彻执行，扎实推进。
转变干部作风，加强机关行政效能建设是实践“三个代表”重要思想，加强党的执政能力建设和先进性建设的必然要求；是全面贯彻落实科学发展观；是构建社会主义和谐社会的现实需要；是加快推进政府职能转变，把执政为民理念落到实处的重要保证。2003年以来，市委、市政府把机关行政效能建设摆到重要议事日程，当作事关全面发展的一项重要工作来抓，全市各级行政机关在转变职能、改进作风、优化发展环境等方面做了大量的工作，取得了可喜的成效。但是，当前我市各级行政机关仍存在一些亟待解决的问题，主要是服务意识不强，创新精神不足；行政审批繁多，行政效率低下；部门利益干扰，政令执行不畅；诚信意识淡薄，“三乱”有禁不止等。这些问题的存在，降低了行政效能，损坏了政府形象，影响了投资环境，制约了贺州发展。为此，全市各级行政机关要高度重视干部作风转变和机关行政效能建设工作，不能把它仅仅看作是作风问题，要把它作为政治问题、经济问题来看待，进一步增强搞好机关行政效能建设的责任感和紧迫感，自觉把思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来，切实把转变干部作风和加强机关行政效能建设抓紧抓好。
当前，贺州市已进入“基础增强，发展提速”的重要时期，面临着挑战和机遇。要抓住机遇，加快发展，建设富裕和谐新贺州，很重要的一条就是进一步转变干部作风，加强机关行政效能建设。根据我市的实际，开展以转变干部作风为重点的机关效能建设活动，要着重抓好七个方面的工作。一是深化行政审批制度改革，促进简政放权；二是坚持依法行政，规范机关行为；三是创新管理方式，提高行政效率和水平；四是推进工作落实，确保政令畅通；五是加强信用建设，树立贺州良好形象；六是转变干部作风，优先发展环境；七是加强队伍建设，提高干部素质。在全市深入开展以转变干部作风为重点的机关效能建设活动，要按照科学发展观的要求，坚持统筹兼顾，做到有序实施，紧紧围绕优化环境、促进发展这个主题，将机关行政效能建设与当前的“工业立市”、招商引资、项目建设、县域经济发展、社会主义新农村建设等重点工作结合起来，以干部作风转变和机关行政效能建设推动各项工作，促进我市经济又好又快发展。 |
