干部素质的高低，往往决定一项工作的成败。在当前开展的加强机关行政效能建设活动中，由于机关干部是行政效能的直接体现者，机关工作能否优质高效地运转，干部队伍素质的高低，同样起着决定性的作用。因此，要使机关行政效能建设达到预期效果，必须切实抓好干部素质提高这项关键性的工作。

    提高机关干部的素质，首先要提高干部的政治思想素质。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，树立正确的世界观、人生观、价值观以及权力观、地位观和利益观，牢记中国共产党为人民服务的根本宗旨，打牢立党为公、执政为民的基础，充分认识当前开展加强机关行政效能建设的重要性和迫切性，从而积极投身到活动中去。

    如果说提高机关干部的政治素质是解决思想上的问题，那么提高干部的业务素质就是解决本领上的问题。各地、各部门单位应结合实际，大规模开展干部教育培训，增强机关干部履行岗位职责的本领、服务发展的本领、依法行政的本领、做好群众工作的本领，解决一些机关干部“本领缺失”和“不能为”的问题。当前，特别是要结合实施“十一五”发展规划，适应我区融入多区域合作的要求，抓好工业化、城镇化、国际经贸等方面知识的学习，提高专业化程度。通过干部业务素质的提升，达到机关办事效率明显增强，服务质量明显提高的目的。