钦州市建设规划委员会近日在全市转变干部作风加强机关行政效能建设动员会上提出，今年开展机关效能建设要强调“四个结合”。

　　一是结合创建中国优秀旅游城市活动，努力加强机关行政效能建设，全面加快城市基础设施项目建设步伐。把参与创建中国优秀旅游城市活动作为加快城市建设的一个重要载体，全面落实各项目标责任，推进城市建设更快更好发展，努力促进 “创优”目标的实现。并将 “创优”活动纳入机关行政效能建设的重要内容。

　　二是结合“城乡清洁工程”活动的深入开展，努力推进干部作风转变。“城乡清洁工程”是培养干部作风，检验干部作风的一项重要活动。作为城市规划建设管理部门，在今后的工作中，我委将进一步落实目标管理责任制，将各项具体的工作任务落实到每个干部身上，并强化监督检查和责任追究，狠抓落实。切实转变干部的工作作风，从小事、实事做起，从群众关心的事情做起，培养干部清简务本、行必责实的工作作风。

　　三是结合城乡规划效能监察工作，努力提高机关行政效能。年内，我委将根据上级建设、监察部门的部署和要求，继续推进城乡规划效能监察工作，强化城乡规划监管，着力解决城乡规划工作中存在的滥用职权，不严格执行城乡规划有关法律法规，规划许可工作拖沓、推诿、扯皮、违章办事，城乡规划实施缺乏事前、事中监督及失职、渎职等问题，努力提高城乡规划效能。

　　四是结合制度建设，推进机关行政效能建设规范化、制度化。全力抓好各项制度建设，重点建立完善首问负责制、限时办结制和责任追究制等制度，逐步形成用制度管人，靠制度管事的长效机制。坚持开门整风。进一步推进政务公开，积极参与“行风热线”节目活动，落实领导信访接待制度，畅通机关效能举报投诉渠道等，形成“有岗必有责、尽责必监督、违责必追究、失责必处罚”的氛围和机制。（供稿：钦州市建设规划委员会办公室  赵传南 2007.03.13）