为树立“务实、勤政、高效、廉洁”的机关新形象,永丰县规划建设局早谋划、精安排、严落实,采取有效措施,加强机关效能建设。
该局从制度建设入手,建立健全首问责任制、服务承诺制、限时办结制、岗位责任制、政务公开制、否定报备制、绩效考评制、失职追究制八项机关效能建设制度,并将其内容上墙公开和在县电视台公开,接受社会监督。他们率先在全省规划建设部门印发人手一册的管理制度汇编,明确办事程序,严格按章办事,提高规划审批效率和管理水平。在继续抓好建设行业“两法三条例”学习宣传的基础上,重点组织全县人民认真学习贯彻《城乡规划法》,继续举办招投标法律法规及系统职工安全技术操作培训,继续举办建筑业农民工的免费培训等一系列培训活动。该局成立了机关效能建设领导小组,由局长任组长、分管领导任副组长、局 |